Niezależność organizacyjna i obiektywizm jako kryteria oceny sprawności funkcji audytu wewnętrznego
Działalność audytorów wewnętrznych polega na systematycznej i dokonywanej w uporządkowany sposób ocenie procesów: zarządzania ryzykiem, kontroli i szeroko rozumianego ładu organizacyjnego. Jej głównym celem jest przysporzenie wartości i usprawnienie działalności operacyjnej.
Realizacja wskazanych zadań oraz osiągnięcie tak sformułowanego celu nie są jednak możliwe bez zapewnienia audytorom odpowiednich warunków funkcjonowania w organizacji. Fundamentalną rolę odgrywa tutaj zagwarantowanie audytowi niezależności. Idea realizacji nałożonego na kierownictwo spółek obowiązku zapewnienia niezależnej pozycji audytu spotyka się jednak często z niezrozumieniem. Warto zatem przyjrzeć się podstawowym obowiązującym regulacjom, które odnoszą się do problemów związanych z usytuowaniem audytu w przedsiębiorstwie.
Wykorzystałeś swój limit bezpłatnych treści
Pozostałe 94% artykułu dostępne jest dla zalogowanych użytkowników portalu. Zaloguj się, wybierz plan abonamentowy albo kup dostęp do artykułu/dokumentu.
Zaloguj się
